Программа поддержки фельдшера на селе

Содержание

Минздрав РФ намерен внедрить программу поддержки сельских фельдшеров

Министерство здравоохранения РФ планирует распространить в российских регионах программу поддержки фельдшеров на селе «Земский фельдшер», которую в этом году начали реализовывать власти Новосибирской области.

В рамках программы «Земский фельдшер», рассчитанной на три года (с 2015 до 2018), каждому специалисту в возрасте до 35 лет, готовому уехать работать в село фельдшером на пять лет, выделяются подъемные в размере 500 тысяч рублей. Предполагается, что программа позволит привлечь в районы Новосибирской области молодых специалистов, передает РИА Новости.

Государственная программа — Земский фельдшер — в 2019-2020 году

Для участия в программе необходимо изначально на момент трудоустройства приниматься на работу на условиях участия в такой госпрограмме. По вопросу возможности участия после трудоустройства Вам необходимо обратиться в Департамент здравоохранения и к работодателю.

Во исполнение этой федеральной программы издаются региональные НПА об утверждении программного реестра должностей медицинских работников по программе «Земский доктор, земский фельдшер». А также НПА, в которых указаны детализированные условия участия граждан в программе на территории конкретного субъекта РФ. Кроме того, далеко не во всех регионах такая программа реализуется. Поскольку регионы должны создать условия для ее реализации.
Согласно приложению № 8 ПРАВИЛА
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ И РАСПРЕДЕЛЕНИЯ СУБСИДИЙ ИЗ ФЕДЕРАЛЬНОГО
БЮДЖЕТА БЮДЖЕТАМ СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
НА ЕДИНОВРЕМЕННЫЕ КОМПЕНСАЦИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИМ
РАБОТНИКАМ (ВРАЧАМ, ФЕЛЬДШЕРАМ) В ВОЗРАСТЕ ДО 50 ЛЕТ,
ПРИБЫВШИМ (ПЕРЕЕХАВШИМ) НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЕ НАСЕЛЕННЫЕ
ПУНКТЫ, ЛИБО РАБОЧИЕ ПОСЕЛКИ, ЛИБО ПОСЕЛКИ ГОРОДСКОГО
ТИПА, ЛИБО ГОРОДА С НАСЕЛЕНИЕМ ДО 50 ТЫС. ЧЕЛОВЕК
ПОСТАНОВЛЕНИЯ Правительства РФ от 26 декабря 2017 г. N 1640

Толоконский: Программа помощи врачам на селе в 1 млн

« Все программы , которые сейчас мы пытаемся применить , они сугубо тактические . Они могут помочь в решении проблемы сегодня , но они не эффективны стратегически . На меня обижается министр здравоохранения Вероника Скворцова , когда я говорю о программе помощи врачам , переехавшим в село . Ну , что стратегически решает эта программа? Получил миллион , купил машину , съездил в отпуск . Как вы ещё что решите? Отработал он положенное время и уехал . Если бы ему помочь построить хороший дом , то тогда бы человек не уезжал . Тогда он будет понимать , чем рискует и что теряет», — сообщил Толоконский.

Согласно федеральному закону « Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» , выпускники медицинских вузов , а также уже работающие врачи в возрасте до 35 лет,переехавшие на работу в село в 2011—2012 годах , получат единовременную компенсационную выплату в размере миллиона рублей из федерального бюджета . Соответствующий региональный закон был принят законодательным собранием Забайкальского края в апреле . Для получения выплаты врач должен будет заключить договор , в котором даст обязательство отработать в деревне не менее пяти лет . Сумма в один миллион рублей поступает в полном объёме без вычета налогов и может быть потрачена на любые цели . В случае досрочного прекращения договора специалист должен будет возвратить полученные деньги в сумме , пропорциональной отработанному времени.

Государственная поддержка молодых специалистов в сельской местности

Здравствуйте,я попал под программу Молодой специалист,приобрел дом,проработал 7 лет(осталось еще 3года),но мне предложили такую же работу по этой специальности в другом городе-вопрос: как быть с программой и какие есть варианты,ведь за дом мне нужно проработать еще 3года

Здравствуйте Наталья, обращаться с заявлением и пакетом документов нужно к руководству вашего образовательного учреждения.
В Иркутской области существует программа поддержки молодых педагогов, в муниципальных образованиях Иркутской области молодым специалистам до 29 лет, впервые приступившим к работе по специальности в образовательных организациях установлен дополнительный повышающий коэффициент в следующих размерах от минимального оклада (ставки):
— до 20 процентов (до 3 лет работы);
— до 10 процентов (от 3 до 5 лет работы);
— до 5 процентов (от 5 до 7 лет работы).
Размеры подъемных выплат, в зависимости от муниципального образования колеблются от 3 000 до 100 000 рублей.

Программа поддержки молодых специалистов: условия 2019 года

Выпускники педагогических высших учебных заведений, которые желают продолжать работу по своей выбранной специальности, могут воспользоваться особыми условиями приобретения своего жилья. Вот список предлагаемых государством льгот на получение квартиры или дома в селе:

Читать еще -->  Статья За Распространение Наркосодержащих Веществ 2019

Решением, которое позволяет избавиться сразу от двух проблем – нехватка профессионалов в селах и отсутствие рабочих мест для молодых специалистов – стало привлечение выпускников ВУЗов в сельскую местность с целью их трудоустройства. Государство уверено, что активная и энергичная молодежь резко увеличит престиж проживания в сельской местности России.

Земский фельдшер» — программа, эффективно решающая проблемы медицины на селе

Несколько лет назад в России стартовала необычная программа под названием «Земский фельдшер». Согласно ей, каждому желающему медицинскому работнику среднего звена предлагается поработать в сельских медицинских пунктах на протяжении пяти лет. В рамках программы желающим предлагаются денежные средства в сумме 400 тыс. рублей в качестве подъемных, а также предоставляется жилье.

Отметим, что согласно условиям программы, правительство гарантирует каждому желающему медицинскому специалисту в возрасте не больше 35 лет и имеющему среднее профессиональное образование трудоустройство в сельские и поселочные фельдшерско-акушерские пункты.

Фельдшеры могут рассчитывать на участие в программе поддержки молодых специалистов на селе в Нижегородской области, Александр Карцевский

Один из глав районов пожаловался, что если благодаря программе поддержки молодых специалистов на селе можно привлечь на работу врачей (с высшим образованием), то привлечь на работу фельдшеров (средне-специальное медицинское образование) невозможно.

Фельдшеры могут рассчитывать на участие в программе поддержки молодых специалистов на селе в Нижегородской области. Об этом 16 октября на встрече губернатора Нижегородской области Валерия Шанцева с главами местного самоуправления сообщил министр здравоохранения Нижегородской области Александр Карцевский.

Поддержка молодых специалистов на селе

В Постановлении есть слова «прибывшему (переехавшему) на работу в сельский населенный пункт», которые можно трактовать по-разному (то ли прибывшему (переехавшему) сейчас, то ли несколько ранее (как в вашем случае), то ли в будущем, после оформления Договора на компенсацию.) Возможно, придется обращаться в суд. Считаю, что побороться стоит за 500 000 руб.

Добрый день! В вашей республике действует соответствующая подпрограмма, условия поддержки молодых семей и молодых специалистов регламентируются постановлением правительства Республики Дагестан от 17 апреля 2014 года N 174 «О мерах по реализации подпрограммы «устойчивое развитие сельских территорий» государственной программы Республики Дагестан «Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия на 2014-2020 годы» (с изменениями на: 07.05.2015)». Вы еще можете принять участие в этой программе (до 35 лет). Заявление с пакетом документов необходимо подавать в органы местного самоуправления. Цитата из Постановления: «36. Молодые семьи и молодые специалисты представляют в органы местного самоуправления заявления по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению с приложением: …». Рекомендую вам внимательно изучить указанное выше постановление и пробовать вступить в эту программу.

Скворцова: фельдшеры в селах должны попадать под программу — Земский доктор

Она также отметила, что в 51 регионе реализация программы “Земский доктор” составила 100%, а еще в 30 регионах осуществляется единовременная выплата среднему медицинскому персоналу, приехавшему работать на село. Размер выплаты составляет от 100 тыс. рублей до 1 млн на человека.

“Начиная с 2018 года финансовые средства на реализацию программы “Земский доктор” предусмотрены в федеральном бюджете – это 3,2 млрд рублей ежегодно. Минздрав считает необходимым распространить программу на фельдшеров, выполняющих обязанности лечащих врачей в сельской местности”, – сказала Скворцова.

Программы для молодых специалистов в 2019 году

В проекте молодой специалист могут принимать участие российские учителя любых категорий, а также учащиеся ВУЗов, находящиеся на стадии завершения обучения и стремящиеся продолжить работать по специальности. Законодательством предусматривается возможность следующих социальных проектов для молодых учителей:

К молодым специалистам относятся молодые люди, получившие профессиональное образование или находящиеся в завершающей стадии его получения и не старше 35 лет. Одним из условий получения необходимых субсидий является работа по специальности в сельской местности в течение пяти лет после получения выплаты. Кроме того специалист обязан проживать в селе или иметь такое желание. Молодой специалист должен иметь документальное подтверждение того, что у него нет жилья, либо его жилищные условия нуждаются в улучшении.

Полмиллиона молодым врачам

Данный документ — очередной шаг к повышению доступности первичной медико-санитарной помощи населению Алтайского края, проживающему в сельской местности. Указ позволит значительно сократить дефицит медицинских кадров на селе и обеспечит социальную поддержку медработников.

По программе «Сельский фельдшер» единовременная компенсационная выплата будет предоставлена медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, который приехал в 2014 году для работы в ФАП, включенный в список остро нуждающихся в укомплектовании кадров, расположенный в сельском населенном пункте Алтайского края, после окончания образовательной организации среднего профессионального образования или переехал на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта. Надо отметить, что в Программу не войдут специалисты, которые переехали на работу в сельский населенный пункт из другого сельского населенного пункта Алтайского края, где медицинский работник ранее работал в должности фельдшера, заведующего фельдшерско-акушерским пунктом, фельдшера, фельдшера-лаборанта, фельдшера скорой помощи.

Читать еще -->  Как Узнать Муж Подал На Развод Или Нет

Молодых врачей заманивают на село деньгами

В райцентре Лысково сдали в эксплуатацию три межрайонных медицинских центра: перинатальный, первичный сосудистый и травматологический. Появилась возможность обслуживать население не только своей, но и соседних территорий.

Андрей Басов, главный врач Лысковской центральной районной больницы: «Был проведен ремонт, получено много дорогостоящего, очень эффективного медицинского оборудования. В связи с этим очень обострился вопрос с медицинскими кадрами».

Будни сельского фельдшера

Говорят, что население сельских жителей убывает. С этим не согласна фельдшер Корнилиевского ФАПа, что находится в поселке Льнозавод, Нина Николаевна Болотова. Почти 600 человек на ее обслуживании, и население не уменьшается, а только увеличивается. С 1990 года она здесь и живет, и работает, поэтому пациентам, можно сказать, повезло: фельдшер под рукой. Медпункт находится в деревянном здании постройки 1989 года — ни о каких удобствах не может быть и речи. Отопления здесь нет с тех пор, как закрылся Льнозавод, а вместе с ним «канула в Лету» местная котельная, поэтому спасает от холода доктора и пациентов масляный обогреватель.

Помимо общения с фельдшерами, был проведен опрос сельских жителей. В общем и целом сельчане благодарны своим медикам и удовлетворены их работой. Но как говорится, сколько людей, столько и мнений. Приведем лишь несколько цитат.

Программа поддержки фельдшера на селе

Технически сложнее всего работать зимой, когда мороз ниже -20 градусов. Ты приезжаешь с вызова и переносишь из машины в помещение все сумки и укладки, которых около десяти, – акушерский, травматологический, детский наборы, противоожоговый и пр. Все это мы постоянно возим с собой, но зимой оставлять укладки в машине нельзя – замерзнут. Нужно заносить в тепло, а потом снова выносить. И так по много раз за смену. Со мной в паре работает девушка-фельдшер, так что эта работа достается мне. А автопарк у нас хороший. На две бригады есть реанимобиль 2015 года, две машины – 2013-го. Еще одна скорая – с 2009-го, вроде не так давно, но она уже в полном износе и требует замены. Вот ждем новую – Минздрав обещал по федеральной программе.

В 2010 году я стал заместителем главврача по организационной работе. Объем работы очень большой, а помощников не было – работал почти без выходных с 7:30 утра до 10 вечера. Это был период, когда развивалась информатизация в здравоохранении и пришлось внедрять много новшеств. Электронная карта, может, не очень нужна пациентам, но это удобно для врачей. К сожалению, на скорой этот формат не приживается: у нас нет планшетов и ноутбуков, пациент на месте расписывается в бумажных документах. Но с этого года региональный минздрав все-таки обязует нас вести электронные карты, значит, придется заниматься переписыванием. А это опять задержки и переработки. В общем, на должности заместителя я не выдержал и через три года ушел обратно на «скорую» рядовым врачом. Сейчас работаю пять дней в неделю по восемь часов, а зарабатываю больше. Сумму озвучивать не стану, но мне хватает. Никто из окружения на зарплату пока не жаловался.

Губернаторская программа поддержки молодых врачей, работающих на селе, сейчас крайне востребована у нашей молодежи», заявил ректор НижГМА, профессор Борис Шахов

Отрадно, что в 2012 году Министерство здравоохранения РФ признало Нижегородскую область единственным регионом России, где успешно решается одна из сложнейших проблем — обеспечение медицинскими кадрами лечебно-профилактических учреждений, находящихся в сельской местности. Это очень высокая оценка и большой шаг вперед в решение такой закоренелой проблемы. «Губернаторская» программа поддержки молодых врачей, работающих на селе, сейчас крайне востребована у нашей молодежи. Надеюсь, что в 2013 году действие программы распространится и на областной центр — Нижний Новгород. Однозначно могу сказать, что программа будет очень востребована среди наших выпускников. В свою Интернет-приемную я почти ежедневно получаю письма с просьбами рассказать об условиях этой программы. Выпускники интересуются, а значит, готовы работать в системе здравоохранения.

Как врач, я хочу отметить, что в 2012 году проходила активная модернизация здравоохранения. Я был во многих клиниках, в том числе и в районных центрах, где лично убедился, что они оснащены современным оборудованием, а самое главное – оно не простаивает, на нем работают компетентные специалисты.

Программа поддержки фельдшера на селе

«О программе я узнала уже после того, как устроилась на работу. Рада, что есть такая поддержка молодым специалистам. Выплату по программе уже получила. Пока думаю, на что потратить. Скорее всего — на жилье, потому что у меня двое детей», — поделилась планами «земский фельдшер».

Сельчане с нетерпением ждали нового фельдшера, ведь здесь его не было полтора года и за медицинской помощью приходилось обращаться в Чувашско-Сорминскую врачебную амбулаторию, которая располагается в 7 км от деревни Устье. Расстояние до Аликовской центральной районной больницы — 13 км.

Ссылка на основную публикацию