Как рассчитывается выплата декретных

Как рассчитываются суммы декретных выплат в 2019-2019 годах

Пособия же по беременности и родам и по уходу за ребенком зависят от заработка матери (или человека, который оформил отпуск по уходу за ребенком на себя). Как считать декретные выплаты, прописано в законе «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 № 255-ФЗ.

В регионах предусмотрены свои способы материальной поддержки женщин, находящихся в декрете. Это и региональные выплаты на рождение ребенка, и доплаты к пособиям по уходу за ребенком, и выплата некоторым категориям граждан пособия по уходу за ребенком не до 1,5, а до 3 лет.

Как рассчитать декретные в 2019 году

Исключение: матери на государственной службе. Все периоды, когда женщина болела, оплачиваются ей в размере 100 %. Они полностью входят в расчеты. При этом их доход не облагается страховыми взносами. Норма права распространяется на женщин, служащих по контракту, и матерей и отцов, являющихся сотрудниками:

Сотрудница оповестила о начале отпуска по БиР в январе 2019 года. Начало отдыха — 25 января, окончание — 13 июня. Расчетными годами выбраны 2015 и 2019 (високосный), дней по больничному насчитывается 28. Заработок за 2015 год — 680 тыс. руб., за 2019 — 725 тыс. руб. Обе базы превышают предельную, значит, для вычислений используются предельные базы. Тогда:

КонсультантПлюс: Форумы

добрый день! подскажите, пожалуйста. в ноябре 2019 ушла на больничный по беременности и родам. выплатили декретные за 2 последних года как положено. но так сложились обстоятельства, что ребёнка я потеряла , и по истечению больничного листа я уволилась с работы в апреле месяце переехав в другой город. после увольнения встала на биржу и только в сентябре месяце я устроилась на работу в другую организацию. в 2019 году я собираюсь идти снова на больничный по беременности и родам. у меня к вам вопрос: так как начисления будут происходить за 2 последних года-а это 2019 и 2019 год. могу ли я заменить 2019 год на 2015 год? ведь в 2019 я ещё находилась на больничном по бир. какие документы нужно предоставить в организацию в которой работаю на сегодняшний день? вправе ли мне вообще отказать по моему заявлению? спасибо

с декабря 2014 я была в декретном отпуске, а после с мая 2015 по текущий момент — в отпуске по уходу за ребенком.
с июня 2019 я вышла в новый декретный отпуск, писала заявление о смене лет. сейчас знакомый бухгалтер говорит,, что мне выгоднее указать один год 2012 или 2013 (как и в предыдущую беременность),

Как рассчитываются декретные выплаты при работе на 0, 5 ставки

То есть, размер декретных выплат напрямую зависит от вашего заработка и рассчитывается за последние 2 года, предшествующие году выходу в декрет. Если вы выходите в декрет в 2019 году, то расчет будет осуществлен по данным за 2015 и 2019 годы.
Попросите у работодателя справку 2-ндфл за последние 2 года работы и рассчитайте декретные на любом онлайн калькуляторе.
Вот например www.b-kontur.ru/profi/decret#_
Если сумма декретных выплат будет менее минимального размера оплаты труда, то она будет равном минимальному размеру оплаты труда.

Читать еще -->  Продать квартиру с несовершеннолетними собственниками

Согласно ст.14 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» 1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

Как рассчитываются декретные выплаты в 2014 году

где 730 – количество рабочих дней, с учетом выходных и праздничных дней.
Если женщина в течение расчетного периода (последних 2 года) была официально трудоустроена в нескольких организациях, то в учет берутся доходы по каждому рабочему месту. В данной ситуации выплата НДФЛ не предусмотрена.
Чтобы рассчитать сумму выплаты за пред- и послеродовой период, используется формула:

Рождение ребенка, несомненно, приносит в дом необыкновенную радость, но вместе с этим появляется и масса хлопот и денежных затрат. Чтобы приобрести «приданное» для малыша, требуются немалые денежные средства, а ведь мама какое-то время перед родами и после них не работает. В таких случаях основным источником доходов молодой матери становятся декретные выплаты. Чтобы немного облегчить процесс планирования бюджета, можно самостоятельно заранее рассчитать размер пособия. Итак, на сумму средств, которую выплатит госбюжет новоиспеченной мамочке, влияет:
Среднемесячный заработок;
Страховой стаж;
Регион проживания;
Начисления на заработную плату;
И, конечно же, МРОТ (рассчитан для определенных категорий рожениц).
В 2014 году сумму декретных пособий рассчитывают так:
Для женщин, чей трудовой стаж составляет 2 года и более, ориентировка направлена на размер среднедневного заработка за указанный срок и рассчитывается по формуле:

Калькулятор расчет декретных: правила 2019-2019 года

В случае если женщина при обращении в медицинскую организацию в установленный срок отказывается от получения листка нетрудоспособности по БиР на период отпуска по беременности и родам, ее отказ фиксируется в медицинской документации. При повторном обращении женщины до родов за листком нетрудоспособности по беременности и родам для оформления отпуска по беременности и родам листок нетрудоспособности выдается на все 140 (156 или 194) календарных дней с даты первичного обращения за указанным документом, но не ранее срока, установленного абзацами первым или вторым настоящего пункта.

1) застрахованным лицам (за исключением застрахованных лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии со статьей 4.5 настоящего Федерального закона) за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств страхователя, а за остальной период начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации;

Читать еще -->  Считаетсяли в стаж производственная практика

Декретные выплаты в 2019 году

Суммы декретных выплат имеют прямую зависимость от зарплаты женщины, которую она получала в последние два года до момента ухода в декретный отпуск. Стоит учитывать и тот факт, что если будущая мама работала в качестве совместителя сразу на нескольких предприятиях или в организациях, то она имеет право представить справки о беременности на все места работы и с каждого из них получить соответствующую компенсацию.

  • больничный, положенный при рождении одного ребенка (140 дней, которые в равных пропорциях делятся на дородовой и послеродовой периоды);
  • больничный, который положен при рождении двух или больше детей (194 дней; из них на дородовое время отводится 84 дня, а оставшиеся 110 приходятся на послеродовой период). Такое же время больничного положено мамам, у которых роды произошли на сроке до 30 недель;
  • больничный, связанный со сложными родами, который добавляет еще 16 дней к общему времени восстановления мамы;
  • отпуск, положенный для необходимого ухода за меленьким ребенком. Это время не имеет четкой регламентации.

Самостоятельный расчет декретного отпуска в 2019 году

В 2019 году расчет пособия по беременности и родам производится по двум предшествующим годам, один или оба из которых можно заменить, если в эти периоды вы были в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет или на предыдущем больничном по беременности и родам.

Если сейчас вы работаете у нескольких работодателей, а в 2019-2019 годах работали не только у них, но и у других, то вы можете подавать заявления по всем местам работ в 2019-2019 годах, и тогда каждый работодатель рассчитает для вас свой средний доход, либо подать заявление по одному из последних мест работы, обеспечив этого работодателя справками о ваших доходах у других работодателей за указанный период.

Онлайн калькулятор расчета декретных и ежемесячных выплат в 2019 году

Выплачиваться декретное пособие будет работодателем или отделом соцзащиты. Для его оформления необходимо написать заявление, к которому прикладывается декретный больничный лист. Получить последний можно в женской консультации. Он выдается на сроке тридцати или двадцати восьми недель беременности.

Расчет пособия определяется вариантом трудоустройства. Для работающих оно равно среднему заработку, для лишившихся работы из-за ликвидации – 300 рублей, для студенток – величина стипендии, для контрактников – размер денежного довольствия. Однако если вы работаете на месте, с которого уходит в отпуск, менее половины года, то размер выплат ограничивается МРОТ.

Декретные выплаты в 2019 году

Так, например, представители ЛДПР предложили не просто продлить срок выплаты с 1,5 до 3 лет, но и увеличить ее суммы до размера ежемесячной «минималки» при рождении первого малыша и до 15000 рублей при рождении второго, третьего и последующего ребенка. Тем не менее, такая инициатива не нашла поддержки у парламентариев, так как современное состояние бюджета не предполагает дополнительных статей соцрасходов.

Для безработных прописана необходимость принести в соцорган копии паспорта и трудовой книжки, а также полис страхования. Еще одна категория лиц, которая может оформить единовременную выплату – усыновители. Им положена выплата в размере 15512 рублей 65 копеек.

Ссылка на основную публикацию