Онлайн калькулятор подсчета стажа для больничного листа

Калькулятор подсчета страхового стажа

Посчитать стаж работы для больничного листа поможет онлайн калькулятор. Пособие по временной нетрудоспособности, а также пособие по беременности и родам рассчитывается с учетом стажа работника, имеющегося до дня болезни работника (до дня ухода в отпуск по беременности и родам).
С помощью Калькулятора стажа онлайн вы можете рассчитать, каков общий страховой стаж работника для больничного листа.
В качестве самой последней даты укажите день, предшествующий дню наступления болезни (дню ухода в декретный отпуск).

Рассчитанный страховой стаж указывается в больничном листе в строке «Страховой стаж».
Размер пособия по временной нетрудоспособности, если работник заболел в течение 30 дней после увольнения, не зависит от продолжительности стажа и выплачивается всем в размере 60% среднего заработка. В этом случае при заполнении больничного листа в строке «Страховой стаж» можно указать количество полных лет и месяцев работы сотрудника на дату увольнения из вашей компании.

Стаж для расчета больничного листа в 2019 году

Часто возникает вопрос об учете в страховом стаже отпуска по уходу за ребенком. Фонд социального страхования на своем сайте дает разъяснение, что данный вид отпуска надо включать в страховой стаж. Объясняется это тем, что действие трудового договора в этот период продолжается. Посмотрите, в каких случаях фонды стали отказывать в возмещении расходов на больничные, в статье «Новые причины, по которым фонды снимут расходы на пособия».

От страхового стажа работника зависит процент оплаты пособия по временной нетрудоспособности. Рассмотрим, что входит в страховой стаж, как он рассчитывается и как влияет на оплату больничного листа в 2019 году. В статью встроен калькулятор стажа .

Онлайн калькулятор подсчета страхового стажа для больничного листа

• Если человек только начал работать и не отработал еще 6 месяцев, размер пособия равен 1 МРОТ;
• Если были отработаны периоды в сумме менее 5 лет, будет применяться коэффициент 0,6 или 60 %;
• Если время работы находиться в промежутке 5-8 лет, то используется коэфициент 0,8 или 80 %;
• Более 8 — оплачивается 100%.

Далеко не все люди могут самостоятельно и правильно рассчитать страховой стаж для больничного листа. Не у всех людей имеются для этого специальные знания и профессиональный опыт. Поэтому для получения примерных данных о страховом стаже можно воспользоваться и калькулятором страхового стажа онлайн для больничного листа. Такой калькулятор страхового стажа онлайн для больничного листа хорош в основном тем, что он предоставляет мгновенный расчет страхового стажа человека. Это позволяет значительно сэкономить человеку свое время. Расчет страхового стажа в большинстве возникающих ситуаций производится в целях правильности начисления работодателем оплаты времени нахождения работника на официальном больничном. Величина причитающегося такому человеку обязательного пособия прямо ставится в зависимость от начисленного бухгалтерией размера его страхового стажа.

Считаем страховой стаж для больничного листа: пример расчета

Очень важно уметь правильно считать страховой стаж сотрудника, ведь от этого зависит размер пособий, которые он получит по временной нетрудоспособности. Чтобы избежать возможных ошибок, обезопасить себя и работника от переплаты и недоплаты пособий, прежде чем приступать к расчету больничного листа, предлагаем вам внимательно ознакомиться с информацией ниже.

• периоды работы по трудовому договору. Тут стоит отметить, что если сотрудница находится в декретном отпуске или отпуске по уходу за ребенком, то периоды этих отпусков также включаются в страховой стаж, так как трудовой договор с сотрудницей продолжает действовать, за женщиной сохраняется её место работы и должность;
• государственная гражданская или муниципальная служба;
• периоды иной деятельности, когда гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Здесь понятие «иной службы» подробно расшифровано в Приказе №91 от 06.02.2007, это может быть деятельность в качестве ИП, адвокатская деятельность и пр., главное, чтобы на застрахованное лицо в период этой деятельности поступали взносы в ФСС РФ;
• периоды прохождения военной службы в армии, службы в органах внутренних дел, в органах уголовно-испольнительной системы и иной службы, предусмотренной Законом №4468-1 от 12.02.1993 г.

Калькулятор стажа

Так же калькулятор обладает дополнительной функцией — вы можете рассчитать среднемесячную заработную плату за весь стажевый период. Обратите внимание, если вы не знаете свою среднемесячную зарплату за определенный период, то вы можете воспользоваться функцией «Расписать по годам» и «Расписать по месяцам» и система автоматически выведет вам среднемесячный заработок за указанный период. При открытии вкладки «Расписать по месяцам», выпадает список месяцев, где 1 месяц соответствует первому месяцу вашей трудовой деятельности. Например, вы устроились на работу в июле месяце, то и первый месяц будет соответственно июль.

Рассчитать свой трудовой стаж вы можете и самостоятельно, но это займет время. Для этого вам необходимо посчитать все дни, и каждые 30 дней переводить в 1 месяц, а 12 месяцев – в 1 год. Следует помнить, что день увольнения также засчитывается в стаж, как рабочий день.

Страховой стаж для больничного листа

Следует помнить, что в страховой стаж не входят некоторые периоды, которые ранее учитывались. Это время службы в армии, обучение в ПТУ и пр. Страховой стаж рассчитывается по записям в трудовой книжке. Что касается деятельности, которая не прописана в трудовой книжке, то для ее включения в страховой стаж необходимо предоставить в бухгалтерию специальные документы, наименование которых вы уточните там же.

В страховой стаж входят срок работы по трудовому договору, период гражданской, муниципальной или госслужбы, а также период деятельности, в которой сотрудник подлежал обязательному социальному страхованию на случай болезни и в связи с беременностью и материнством. Эти периоды указаны в «Правилах подтверждения и подсчета страхового стажа». К числу таких периодов относятся те, в течение которых частный нотариус, индивидуальный предприниматель, адвокат, охранник и др. добровольно платили в ФСС РФ страховые взносы.

Стаж для больничного листа в 2019 году

Мы сделаем так, что калькулятор подсчета страхового стажа для больничного листа в 2019 году вам не понадобится. Но прежде, учтите, что страховой стаж надо считать в полных годах и месяцах (п. 21 Правил подсчета страхового стажа, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 06.02.07 № 91).

• периоды работы по трудовому договору, включая государственную гражданскую и муниципальную службу (они подтверждаются трудовой книжкой или справкой, выданной с предыдущего места работы);
• периоды несения военной, правоохранительной, противопожарной и другой подобной службы (они подтверждаются военным билетом или иным документом);
• прочие периоды, когда работник страховался в ФСС на случай временной нетрудоспособности (они подтверждаются документами об уплате взносов).

Как рассчитать страховой стаж для больничного листа

Рассчитывая страховой стаж, руководители организаций всех профилей, обязаны также руководствоваться приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ, принятым 6 февраля 2007 года. Согласно приказу, главный документ при расчете страхового стажа для больничного — трудовая книжка. Если таковой у работника нет, расчеты ведутся на основе имеющегося трудового соглашения, справки, с предыдущего места работы, выписки из рабочего приказа, лицевых счетов и ведомостей для получения зарплаты. Производить расчеты нужно со дня временной потери трудоспособности и до дня возвращения работника на занимаемое им место.

• работник, чей общий страховой стаж более чем 8 лет, получает пособие, равное среднему размеру заработной платы;
• страховой стаж от 5 и до 8 лет дает право на пособие в 80%;
• страховой стаж до 5 лет дает право на пособие, равное 60%;
• страховой стаж до 6 месяцев позволяет получить выплату в сумме свыше 5 тысяч рублей.

Как определить страховой стаж для исчисления больничного

• письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день возникновения соответствующих правоотношений;
• справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;
• выписки из приказов;
• лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

• с 1 января 2012 года по 20 июля 2012 года Плюшкин работал в ООО Прогресс;
• с 22 июля 2012 года по 25 августа 2014 года – в ООО Вектор;
• с 26 августа 2014 года по 29 августа 2014 года – в ООО Горизонт;
• с 1 сентября 2014 года по настоящее время работает в ООО Прима.

Страховой стаж для больничного листа

• работа по трудовому договору, в течение которой отчисления в страховой фонд производились из заработной платы сотрудника;
• периоды муниципальной, гражданской или государственной службы;
• периоды, в которые сотрудник подлежит обязательному социальному страхованию, к ним относится беременность и материнство до трех лет, уход за близкими, нуждающимися в постоянном присмотре и т.д.;
• периоды, в течение которых индивидуальные предприниматели добровольно делали взносы в страховой фонд.

• если ваш стаж работы меньше шести месяцев, вы можете рассчитывать на выплату, сопоставимую с минимальной заработной платой;
• при стаже меньше 5 лет выплачивается 60% от средней заработной платы сотрудника;
• от 5 до 8 лет возмещается 80% средней заработной платы;
• если стаж работы более 8 лет, средняя заработная плата выплачивается в полном объеме.